欢迎来到大鹏SEO博客,专注网站SEO优化排名,如需SEO服务可联系我。
当前位置:网站首页 > 好文分享 > 正文

工作压力导致抑郁症,算工伤吗?

作者:来源互联网发布时间:2020-03-07分类:好文分享浏览:107评论:0


导读:抑郁症原来是一个可怕的字眼,随着近年来一起又一起演员艺人轻生事件的发生给抑郁症又蒙上了一层黑色的阴影。把演员抑郁症的发生一些可以归到演戏上,一些归因于经纪公司带来的压力,总的来说也...

抑郁症原来是一个可怕的字眼,随着近年来一起又一起演员艺人轻生事件的发生给抑郁症又蒙上了一层黑色的阴影。把演员抑郁症的发生一些可以归到演戏上,一些归因于经纪公司带来的压力,总的来说也算是在演员所需做事情的范畴内,尽管也有特殊情况,那么回到我们普通人的生活中,一个个为了生活打拼的人,如果我们是因为工作压力患上抑郁症,能算到工伤报销吗?



根据《工伤保险条例》第十四条规定了几种算作工伤保险的范围,不外乎就是在工作途中受到意外,遭遇事故,受到身体伤害,或者患职业病的情况,但是抑郁症却不属于职业病,因此我们担忧的抑郁症并不包含其中。如今从法律依据来看已能确认因工患病是不能归到工伤的,以往也发生过类似的事件,我们从其中也能感受到其中的无助。


小李是某公司员工,因为长期工作导致压力过大,精神衰弱,失眠抑郁,最终导致了有抑郁症及精神分裂症的症状,经过家人及个人的多次上诉都失败了。工伤保险条例,是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复。但是法律条例发布于2004年,修改也仅在于10年,如今近10年过去,人们的工作形式已有了大范围的改动,传统的工伤范畴还能不能适应今天的形势我们不能明确表示。


对于现状我们要认清,法律不把抑郁症包涵在工伤范畴内,因此在工作中我们一定要学会放松自己,要给自己极大的压力,这反而会害了自己。还有一点较好的消息,如果有足够证据证明因为工作原因导致精神疾病或者轻生的,也可以经相关部门的鉴定确认后申请工伤赔偿。


标签:工伤精神抑郁症工作压力


欢迎 发表评论:

好文分享排行
网站分类
最近发表
标签列表
最新留言
友情链接