跳槽换工作到一家新公司，如何适应新环境？

跳槽换工作是每个人都面临的问题，快速适应新的环境，对一个人能够快速上手做业务有很大的帮助，快速地适应新环境，才能让一个人融入到公司。因此很多大型的公司都会有破冰活动，帮助新员工快速适应公司。

如果公司没有破冰行动，我觉得做好以下三点，也可以快速地适应新公司。

认识团队成员

认识团队的人有很多方式，大家一块吃饭的时候可以做自我介绍，不过这个时候一般也记不住几个人。别人去吃饭的时候你也跟着去，如果你抽烟的话，看见别人抽烟的时候你也跟着去。跟你负责业务有关的数据一定要参加，在会议上也可以认识一些人，对于别人的业务有问题，可以接下来继续沟通。

这样1周的时间就可以认识团队的人，并与大家打成一片。

熟悉团队的业务

对于自己的业务需要快速地摸透并上手，了解业务最快的方式，与团队内资历较深的人进行沟通，每天下班之后还需要时间了解竞争对手，了解客户，了解当前的业务形态。

对于一些自己捉摸不透的业务，可以与公司的领导沟通，或者找到对应的负责人沟通。

花点时间，争取半个月的时间上手公司的业务。

收敛

无论你之前做出了什么成就，如果你只是一个普通的打工者，收起自己的锋芒毕露，与别人交流的时候多用请教的方式，不要趾高气昂地谈论别人的观点。

以学习的心态，先来了解新公司和新业务，等自己对公司和业务了解比较透彻之后，再来考虑针对性的实战才华。

最后一点有待商榷，是我自己常用的方式，反而了解透彻之后可以提出创新性的观点。