大鹏SEO
当前位置:网站首页 > 好文分享 > 正文

为什么现在很多的年轻人频繁跳槽?

作者:来源互联网发布时间:2020-04-08分类:好文分享浏览:57评论:0


导读:在父母那个年代,大部分都是一份职业做到退休,但是现在年轻人却与父母相反,很多年轻人毕业之进职场,会频繁离职跳槽,虽然现在社会与父母那个年代相比就业机会变多,但是如果频繁跳槽也不利于...

在父母那个年代,大部分都是一份职业做到退休,但是现在年轻人却与父母相反,很多年轻人毕业之进职场,会频繁离职跳槽,虽然现在社会与父母那个年代相比就业机会变多,但是如果频繁跳槽也不利于职业规划和发展,今天们就来说一说,为什么现在很多年轻人频繁跳槽?


首先,工资不满意。随着经济发展,各行各业都开始运行起来,于是就业机会增多,就业岗位也变多,许多年轻人开始进职场,但是并不是所有人一进职场就可以拿到高工资,物价飞涨,工资却不变动,年轻人又喜欢超消费,因为自己财务状况堪忧,所以只能选择工资较高一些工作,就现了频繁跳槽信息。又或者平常加班较多,公司却不给加班费,工作压力过大,工作强度也过大,却不能得到相应报酬,让许多年轻人愤而离职。


其次,年轻人更有想法,于一层不变管理难以适应。相于父母那一代,新一代年轻人更喜欢创新和特立独行,们于一层不变工作环境和生活表示抵触,现在很多公司管理层都是中年人,底带着一部分年轻人,们由底层爬来,所以年轻人要求会很高,受管束过多年轻人就想奋力反抗,在工作中不开心,不愿意将就,于是就选择另外一个平台。


最,想要更平台。除去那些没有职业规划频繁跳槽人,当然也有一部分有规划年轻人,们在工作平台当中认真提升自己,现在平台已经不能让自己再有所成长,继续工作也不能让自己有所提高,于是们不安于现状,希望自己去更平台发挥能力。


标签:


欢迎 发表评论:

好文分享排行
网站分类
最近发表
标签列表
最新留言
友情链接